– Det handlar ju om skattepengar. Ska man bedöma vanliga människor ska det ske på ett schyst sätt, säger arbetspsykologen Sara Henrysson Eidvall till DN.
DN: Kommuner använder tveksamma personlighetstester Läs mer »
Sara Henrysson Eidvall intervjuas när Människans mått i P1 tar sig an ämnet personlighetstester och rekrytering – att förutse prestation. Lyssna!
Lyssna! Sara Henrysson Eidvall i Sveriges Radios Människans mått. Läs mer »
Maria Åkerlund, en av få svenska konsulter som hjälper företag med matematisk rekrytering, har tillsammans med forskare tagit fram en algoritm som hon menar kan förutsäga fyra olika beteenden hos en jobbkandidat.
Dagens Industri: Datorn anställer lika bra som du Läs mer »